Obecnie największym wyzwaniem dla firm jest zatrudnienie i zatrzymanie najlepszych pracowników w firmie. To właśnie oni oraz ich kompetencje, zaangażowanie i zdolności organizacyjne decydują o przewadze rynkowej przedsiębiorstw. Stanson wspiera firmy w pozyskiwaniu i budowaniu efektywnej kadry pracowniczej. 

Stanson to wyspecjalizowana w branży budowlanej firma rekrutacyjna i doradztwa personalnego. Działa od ponad 10 lat i zajmuje się poszukiwaniem managerów najwyższego oraz średniego szczebla, a także wspieraniem ich rozwoju zawodowego. Swoim zasięgiem obejmuje Polskę, Unię Europejską oraz USA.  

Korzyści dla pracodawców

Firma świadczy usługi w obszarze projektowania kadr i budowania karier. Stanson przeprowadza kompleksowe procesy rekrutacyjne i pomaga pracodawcom w znalezieniu najbardziej odpowiednich pracowników: dyrektorów, kierowników oraz specjalistów z obszaru sprzedaży, badań i rozwoju, eksportu, biura obsługi klienta, a także kadry produkcyjnej i logistyki. Dodatkowo wspiera pracodawców w rozwoju kompetencji i talentów pracowników.
 
Dzięki wieloletniemu doświadczeniu, znajomości branży budowlanej, rozległej sieci kontaktów oraz wykorzystywaniu skutecznych metod i narzędzi firma dostarcza pracodawcom rozwiązania najwyższej jakości. Jednocześnie zapewnia poufność prowadzonych projektów oraz udziela nawet do 12 miesięcy gwarancji za zrekrutowanych kandydatów.

Korzyści z przeprowadzania ankiet pracowniczych

Obok działań rekrutacyjnych Stanson pomaga firmom w przeprowadzaniu ankiet pracowniczych. Narzędzie to pozwala uzyskać anonimowo informacje od pracowników i pokazuje obszary sugerowanych lub potrzebnych zmian w firmie. Buduje ono zaufanie pracowników do firmy, zwiększa ich zaangażowanie i zmniejsza rotację. Poprawia także komunikację i kulturę miejsca pracy oraz pokazuje kierunki możliwych szkoleń. Dodatkowo podnosi status pracodawcy i przyciąga nowe talenty do firmy. Przedsiębiorstwa używające tego narzędzia są bardziej odporne na zmiany rynkowe oraz rozwijają się w bardziej zrównoważony sposób.

Korzyści dla pracowników / kandydatów

Osobom pragnącym rozwijać swoją karierę zawodową Stanson ułatwia kontakt z odpowiednimi pracodawcami. Firma sprawdza wzajemne dopasowanie kandydatów do wyzwania zawodowego, aby było optymalne i bezpieczne zarówno dla kandydatów, jak i pracodawców. Dzięki znajomości branży budowlanej i działających w niej podmiotów Stanson oferuje zatrudnienie w dobrze zorganizowanych firmach.